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Plagio en la Academia

Plagio en la Academia

Código

CEUC 0362

Descripción

Estudio de las distintas formas de plagio en la academia, cómo detectarlas y cómo evitarlas.

Objetivos

Al finalizar el curso, usted podrá:

  1. Conceptualizar los elementos del plagio en la academia y en otros ámbitos.
  2. Reconocer la importancia de incluir herramientas para detectar plagio en la academia.
  3. Reflexionar sobre las consecuencias del plagio.
  4. Crear conciencia sobre la importancia de detectar las distintas formas de plagio en la academia.

Temas

  1. Qué es el plagio
  2. Plagio en la academia
  3. Cómo evitar el plagio
  4. Plagio cibernético
  5. Plagio a nivel profesional

Matrícula

Se puede matricular en cualquier momento.


Horas contacto

6 horas (0.6 CEU)

Modalidad

En línea - Auto-dirigido

Costo

$35

Posted by Educación Continua in Educación, Online
Derechos de Autor

Derechos de Autor

Código

CEUC 0361

Descripción

Estudio de conceptos relacionados a los derechos de autor, propiedad intelectual, copyright, y uso justo.

Objetivos

Al finalizar el curso, usted podrá:

  1. Analizar el concepto de propiedad intelectual para distinguir cada uno de sus componentes.
  2. Identificar de manera práctica lo que son los derechos de autor.
  3. Revisar lo que es y en qué consiste el uso justo.
  4. Crear conciencia sobre la importancia de respetar las creaciones bajo derechos de autor.

Temas

  1. Principios de la propiedad intelectual
    • Patentes
    • Marcas de Fábrica o de Servicio
    • Secretos Industriales
  2. Derechos de Autor
    • Protección bajo la ley de derechos de autor
    • Aviso de derechos de autor
  3. Excepciones a la ley de derechos de autor
    • Obras creadas por encargo
  4. Derechos de Autor en Puerto Rico
    • Derecho moral
    • Derecho patrimonial
  5. Copyright Act
  6. Periodos de protección y vigencia de leyes
  7. Uso Justo
  8. Derechos de autor y la era digital

 


Horas contacto

6 horas (0.6 CEU)

Modalidad

En línea - Auto-dirigido

Matrícula

Se puede matricular en cualquier momento.

Costo

$40

Posted by Educación Continua in Educación, Online
Certificación Lean Six Sigma: Yellow Belt

Certificación Lean Six Sigma: Yellow Belt

Código

CEUC 0380

Descripción

Impulse su carrera profesional aprendiendo cómo el pensamiento Lean puede ayudarle a mejorar la ejecución y calidad de su negocio o empresa, reduciendo costos y siendo eficiente en cada paso.

El curso de certificación en Lean Six Sigma Cinta Amarilla le ayudará a conocer la filosofía de Lean y cómo ésta apoya organizaciones y sus recursos mejorando su manera de trabajar, pensar y conducirse en el entorno de trabajo. La filosofía de Lean puede aplicarse a cualquier contexto del mundo laboral e incluso a actividades del día a día. El enfoque principal de este curso es que el participante pueda entender los principios fundamentales, y cómo estas herramientas ayudan en el mejoramiento continuo de los procesos.

La certificación provee a los candidatos la oportunidad de adquirir conocimiento básico en el campo de optimización de procesos a través de herramientas que le ayudaran a lograr resultados significativos y de impacto cultural en su empresa. El curso combina herramientas de Lean y Six Sigma utilizando la metodología DMAIC con el fin de mejorar el rendimiento de la empresa mediante la eliminación sistemática de desperdicios (“process wastes”), eliminación de actividades que no añaden valor desde la perspectiva del cliente y la reducción de variación en el proceso. El currículo modular incluye el desarrollo de una cultura organizacional a la vez que integra con explicaciones detalladas las herramientas principales utilizadas en la industria. Provee a los matriculados las capacidades y destrezas para optimizar procesos el mundo laboral y enfrentar los retos competitivos que se presentan en el mismo.

Objetivos

Desarrollar las destrezas fundamentales de la metodología Lean Six Sigma para liderar proyectos, optimizar procesos, lograr eficiencias y/o generar economías a la empresa. A través del curso, usted podrá:

  1. Identificar los pasos para la ejecución de un proyecto utilizando una metodología estructurada para el mejoramiento continuo (DMAIC)
  2. Analizar los aspectos culturales y filosóficos de Lean Six Sigma
  3. Definir, priorizar y escoger proyectos relevantes en la organización
  4. Determinar medidas y métodos de colección de datos
  5. Identificar y eliminar actividades que no añaden valor en un proceso
  6. Aplicar 30+ herramientas principales de Mejoramiento continuo
  7. Liderar y planificar la ejecución de proyectos de mejora
  8. Sostener beneficios que garanticen el rendimiento esperado
  9. Maximizar o incrementar las ganancias de su empresa u organización

Temas

  1. Introducción a la metodología Lean Six Sigma
    • Conocer el significado de Lean Six Sigma
    • Identificar los 8 tipos de desperdicios
    • Introducción a los pasos DMAIC
  2. DMAIC- Paso 1: Definir
    • Conducir estudio de viabilidad: Project Selection
    • Planteamiento de caso y objetivo del proyecto: Project charter
    • Definición de alcance: SIPOC
    • Entendimiento de la Perspectiva del cliente: VOC
    • Buscar alineamiento gerencial: Stakeholders Analysis
    • Planificación de tiempo: High level plan
  3. DMAIC- Paso 2: Medición
    • Descomposición del problema: Process Map
    • Validación de hipótesis con expertos: GEMBA
    • Recolección de datos: Grasp the current situation
    • Organización de datos: Basic Statistics
    • Definiciones comunes: Operational definition
    • Determinar fuentes confiables de data: Data sources
    • Clasificar diferentes tipos de datos: Data types
    • Organización de hoja de colección de datos: Data collection form
  4. DMAIC- Paso 3: Análisis
    • Interpretación de gráficos: Problem definition
    • Identificación de raíz causa: Root cause analysis
    • Generación de soluciones potenciales: Generating Solutions
    • Comparación con otras empresas: Benchmarking
    • Priorización basada en criterios: Solutions Prioritization
    • Desarrollo y comunicación de plan de trabajo asertivo: Communication Plan
  5. DMAIC- Paso 4: Mejoramiento e innovación
    • Entendimiento de herramientas Lean: Lean tools
    • Reconocimiento de dependencias y proyección: Implementation plan
    • Implementación y corrección de errores: Pilot solutions
  6. DMAIC- Paso 5: Control
    • Desarrollo de mejores prácticas estandarizadas: Standardize and Document Effective Methods
    • Monitoreo de métricas de desempeño: Establish ongoing project monitoring
    • Descripción e interpretación de resultados: Evaluating Results
    • Descripción de acciones futuras y reconocimiento a equipo: Key learnings and closure.

 

Audiencia

Ideal para empleados de industrias, líderes organizacionales o dueños de negocios que pretendan mejorar el desempeño de su empresa o maximizar las ganancias a través de una metodología estandarizada. Se invita además a líderes de proyectos, especialistas de procesos, gerentes, candidatos a certificación, ingenieros de procesos, estudiantes en campos de administración de empresas, ingeniería industrial, Project Management y/o cualquier otro incumbente con el deseo de mejorar procesos.

No se requiere experiencia previa o destrezas relacionadas a Lean/Six Sigma.

Metodología

Se utiliza la metodología constructiva-participativa para fomentar el desarrollo de competencias para que los participantes conozcan  y desarrollen las bases sobre los conceptos de Lean Six Sigma, así como, conocimiento básico en el campo de optimización de procesos a través de herramientas que le ayudarán a lograr resultados significativos y de impacto cultural en su empresa. Se utiliza la plataforma educativa de Litmos para el desarrollo de actividades y envío de tareas. La presentación del material académico se realiza en los formatos audiovisual y escrito. Incorpora la observación de videos y tutoriales educativos que le permiten relacionar contenidos con la práctica.

Incluye

  • Acceso al contenido (material educativo)
  • Master Black Belt Certificado facilitara el curso
  • Examen de certificación
  • Certificado de Participación y Educación Lea/Six Sigma por 24 hr

Matrícula

Matrículas deben realizarse hasta tres días antes de la fecha de comienzo.


Horas contacto

24 horas (2.4 CEU)

Modalidad

En línea - En Vivo

Costo

$975
Plan de pago disponible

Posted by Educación Continua in Administración y Negocios, Certificaciones, Online
Certificación de Coordinación de Eventos Exitosos

Certificación de Coordinación de Eventos Exitosos

Código

CEUC 0363

Descripción

La Certificación en Coordinación de Eventos Exitosos te prepara para producir eventos especiales tales como eventos sociales, empresariales, Gubernamentales, entre otros. El Coordinador de Eventos es un profesional educado y especializado en la disciplina y se le contrata para producir, asesorar, ejecutar y administrar el mercado de grupo en todas sus diversificaciones. Su mayor objetivo deber ser crear procesos planificados para lograr una logística efectiva y fluida en el evento. Esto incluye crear las herramientas de trabajo necesarias para lograr que el evento sea exitoso. En esta certificación, aprenderás todo lo relacionado con la Coordinación de Eventos desde las funciones y desempeño del coordinador, administración, planificación, mercadeo, relaciones públicas, manejo de situaciones difíciles, hasta los aspectos legales y éticos de la profesión.

Temas

  1. Introducción a la planificación de eventos
  2. Eventos de mayor demanda
  3. Inicio y desarrollo de un negocio de coordinación de eventos
  4. Aspectos legales y éticos
  5. Suplidores y presupuesto para tu negocio de planificación de eventos
  6. Imagen, etiqueta y vocabulario profesional
  7. Identificación y manejo de situaciones difíciles
  8. El protocolo en la planificación de diversos eventos
  9. Decoración, equipos, medidas y acomodos para la planificación de eventos
  10. Elementos de relaciones públicas para el coordinador de eventos

 


Horas contacto

40 horas (4.0 CEU)

Modalidad

En línea - Facilitado

Matrícula

Se puede matricular en cualquier momento.

Costo

$450
Plan de pago disponible

Posted by Educación Continua in Certificaciones, Emprendimiento, Interés General, Online
Certificación de Enseñanza de Cursos a Distancia

Certificación de Enseñanza de Cursos a Distancia

Código

CEUC 0353

Descripción

Formación teórico-práctica de los procesos y estrategias para crear y facilitar un curso a distancia. Estudio de conceptos, modelos y estrategias para la enseñanza y el aprendizaje a distancia. Estudio de modelos y principios de diseño instruccional para la planificación de cursos a distancia. Desarrollo y alineación de objetivos de aprendizaje, contenido didáctico, y actividades de evaluación del aprendizaje a distancia. Estudio de técnicas de evaluación y avalúo del aprendizaje a distancia. Búsqueda de recursos digitales y desarrollo de materiales instruccionales digitales. Estudio de las regulaciones protectoras de los derechos de autor. Uso de las tecnologías de la información y la comunicación (TICs) para facilitar la enseñanza, el aprendizaje, y la interacción sincrónica y asincrónica. Desarrollo de estrategias para facilitar un curso a distancia y fomentar la participación activa y la retención estudiantil. Estudio de tendencias actuales en la educación a distancia.

Objetivos

Al finalizar la certificación, podrás:

  1. Aplicar los conceptos, modelos, y procesos de la educación a distancia a la creación y facilitación de un curso a distancia.
  2. Identificar estrategias efectivas para la enseñanza y el aprendizaje a distancia.
  3. Aplicar modelos y principios de diseño instruccional a la planificación de la estructura de un curso a distancia.
  4. Utilizar estrategias de evaluación y avalúo del aprendizaje apropiadas a la modalidad a distancia.
  5. Analizar las regulaciones sobre derechos de autor para utilizar recursos de Internet sin infringir la propiedad intelectual.
  6. Aplicar principios de diseño gráfico al desarrollo de materiales instruccionales digitales.\
  7. Utilizar tecnologías de la información y la comunicación (TICs) para la interacción sincrónica y asincrónica.
  8. Evidenciar el montaje tecnológico de un módulo de un curso a distancia.
  9. Delinear estrategias para facilitar un curso a distancia.
  10. Identificar los roles y responsabilidades del profesor y del estudiante en un curso a distancia.
  11. Identificar estrategias para fomentar la participación activa y la retención estudiantil.
  12. Explorar nuevas tendencias en la educación a distancia.

Temas

  1. Fundamentos de la educación a distancia
  2. Diseño de la experiencia de aprendizaje
  3. Desarrollo de objetivos y actividades de evaluación de aprendizaje
  4. Búsqueda de contenido y los derechos de autor
  5. Desarrollo de materiales educativos digitales
  6. Tecnologías de la Información y la Comunicación (TICs)
  7. Facilitación del aprendizaje
  8. Tendencias recientes en la educación a distancia

Audiencia

Maestros, educadores, líderes educativos, adiestradores, diseñadores instruccionales, y administradores en el campo de la educación y el adiestramiento.

Metodología

Se emplea un abordaje teórico-práctico bajo la filosofía educativa del constructivismo. Se combinan los módulos instruccionales, las dinámicas guiadas, y la evaluación auténtica de tareas prácticas en contextos reales. Se ofrece en línea, facilitada por recursos docentes especializados en la materia, quienes proveen acompañamiento continuo, retroalimentación experta, y asesoría individualizada a los participantes. Los participantes accederán la plataforma desde sus navegadores y trabajarán en los módulos de manera asincrónica. Los participantes y los recursos docentes se comunicarán a través de la plataforma y por correo electrónico. La participación requiere una conexión estable a Internet y bocinas para escuchar el material audiovisual. Los materiales didácticos, pruebas diagnósticas, actividades de avalúo y de evaluación se accederán y realizarán a través de la plataforma.

Pre-requisitos

Destrezas básicas en el manejo de computadoras

Matrícula

Se puede matricular en cualquier momento.


Horas contacto

42 horas (4.2 CEU)

Modalidad

En línea - Facilitado

Costo

$375
Plan de pago disponible

Posted by Educación Continua in Certificaciones, Educación, Online
Inglés Conversacional Básico

Inglés Conversacional Básico

Código

CEUC 0373

Descripción

El curso de Inglés Conversacional Básico permite practicar técnicas conversacionales sencillas que le dará la confianza para desenvolverse en situaciones cotidianas. Se le presentan las destrezas tales como: saludar a las personas que utilizan el idioma Inglés, revisión de vocabulario básico diario, sustantivos, verbos auxiliares, verbos principales, adjetivos y preguntas. Es ideal para aquellos que quieren mejorar sus habilidades básicas en inglés conversacional y permite a los estudiantes adquirir mayor confianza al comunicarse.

Objetivos

  • Desarrollar las cuatro artes del lenguaje: escuchar, hablar, leer y escribir.
  • Practicar y desarrollar habilidades de comprensión y de discusión a través de los trabajos escritos y orales.
  • Utilizar estructuras gramaticales básicas en forma oral y escrita.
  • Analizar una serie de textos escritos.
  • Utilizar el conocimiento adquirido del lenguaje en una conversación completa en inglés.
  • Adaptar el lenguaje a diversos contextos, demostrando comprensión del inglés.

 

Metodología

Este es un curso en línea, ofrecido a través de un sistema de gestión de aprendizaje (LMS). Los participantes inician la sesión con un ordenador y/o otros dispositivos tecnológicos con acceso a Internet fiable. Los participantes pueden acceder a los contenidos del curso, interactuar con otros estudiantes, participar en actividades y tareas de carga a través de la plataforma educativa. El Facilitador evaluará las tareas y proporciona retroalimentación. La plataforma ofrece herramientas para la comunicación síncrona y asíncrona y para las tareas de calificación.

Cada semana los estudiantes se envuelven en actividades dinámicas de aprendizaje en línea que promueven las habilidades de comunicación. Este curso incluye actividades de evaluación de forma individual, grupal, reuniones virtuales y laboratorio virtual 24 / 7.

Pre-requisitos

Resultados de prueba de ubicación que identifique el nivel de estudios básico.

Incluye

  • 8 semanas de acceso al contenido (material educativo)
  • Laboratorio 24 / 7 con 950 horas de estudio en E-Learning Content por 6 meses

Matrícula

Se puede matricular en cualquier momento.


Horas contacto

24 horas (2.4 CEU)

Modalidad

En línea - Facilitado

Costo

$360
Plan de pago disponible

Posted by Educación Continua in Idiomas, Online
Certificación de Servicio al Cliente

Certificación de Servicio al Cliente

Descripción

La certificación prepara al participante para brindar consistentemente un servicio de excelencia al cliente, tanto externo como interno. Se enfatiza el desarrollo de una cultura organizacional de servicio, centrada en el cliente, y fundamentada en la calidad y la mejora continua. Estudio de las áreas de atención y satisfacción del cliente, escucha activa, comunicación efectiva, desarrollo de relaciones interpersonales, trabajo en equipo, manejo de quejas y objeciones, manejo de clientes con conducta difícil, manejo de crisis y conflictos, resolución de problemas, y toma de decisiones.

Temas

  1. Fundamentos de servicio al cliente
    • Cultura de servicio y la organización centrada en el cliente
    • Estrategias para desarrollar una cultura centrada en el cliente
  2. El arte del servicio al cliente
    • Aspectos clave para un servicio de excelencia
    • Manejo de prioridades
    • La importancia del cumplimiento de promesas
  3. Comunicación efectiva
    • Estrategias de comunicación para desarrollar buenas relaciones interpersonales
    • Técnicas de escucha activa
    • Comunicación no-verbal
  4. Desarrollo de relaciones interpersonales
    • Estrategias para el desarrollo inicial de la relación con el cliente
    • Estrategias para mantener la relación con el cliente a través del tiempo
  5. Interacción Personal Efectiva
    • Elementos claves para atender al cliente en persona
    • Protocolo para atender al cliente por teléfono
    • Estrategias para la comunicación por correo electrónico y en línea
  6. Manejo de Interacciones Difíciles y Objeciones
    • Estrategias para el manejo de clientes con conducta difícil
    • Estrategias para el manejo efectivo de quejas y objeciones
    • Estrategias para el manejo de conflictos
    • Estrategias para restaurar relaciones con los clientes
  7. Medición de la Satisfacción del Cliente
    • Importancia de la satisfacción
    • Indicadores y estrategias para medir la satisfacción
  8. Protocolo de Servicio al Cliente
    • Componentes de un protocolo para el servicio al cliente
    • Desarrollo de protocolo

Fechas

Pronto

Reuniones

A ser anunciadas


Horas contacto

24 horas (2.4 CEU)

Modalidad

En línea - Facilitado

Costo

$240 (con 20% de descuento introductorio)
($300 precio regular)

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Certificación de Supervisión y Liderazgo

Certificación de Supervisión y Liderazgo

Descripción

La Certificación de Supervisión y Liderazgo está diseñada para desarrollar  los conocimientos y las competencias fundamentales para liderar equipos de trabajo de alto rendimiento y supervisar sus áreas de trabajo. Estudio de los roles, funciones y habilidades del supervisor, así como la distinción entre supervisión y liderazgo. Importancia del liderazgo en el desempeño efectivo del personal gerencial. Énfasis en la supervisión remota y moderna, gestión de cambio, motivación, toma de decisiones, solución de conflictos, comunicación efectiva, confianza y el manejo de tiempo.

Temas

  1. Supervisión efectiva
    • Diferenciación entre liderazgo y gerencia
    • Roles y funciones del gerente
    • Principios de efectivad
  2. Supervisión remota y moderna
    • Retos y ventajas de la supervisión remota de equipos de trabajo
    • Estrategias para la supervisión remota
    • Características de un supervisor efectivo
    • Liderar en tiempos de crisis
  3. Liderazgo efectivo
    • Enfoques y teorías de liderazgo
    • Poder e influencia
    • Rasgos y competencias del líder efectivo
    • Estrategias para convertirse en un líder efectivo
    • Desarrollo de equipos de alto rendimiento
  4. Motivación
    • Enfoques y teorías de motivación
    • Motivación interna y externa
    • Recompensas y reconocimiento
    • Estrategias y técnicas de motivación
    • Proceso de toma de decisiones
  5. Manejo de tiempo
    • Retos de la administración del tiempo
    • Estrategias para manejar el tiempo efectivamente
    • Planificación y priorización
    • Técnicas para incrementar productividad
  6. Solución de conflictos
    • Fuentes y consecuencias del conflicto
    • Tipos de conflicto
    • Estilos y prácticas para el manejo de conflictos
    • Destrezas y comportamientos para la resolución de conflictos
    • Técnicas para combatir el estrés en las organizaciones
  7. Comunicación efectiva
    • Proceso de comunicación
    • Estrategias efectivas de comunicación
    • Barreras en la comunicación
  8. Confianza
    • Valor de la confianza como ventaja organizacional
    • Establecimiento y restauración de la confianza
    • Comportamientos que promueven relaciones de confianza

Aprobaciones

TR, SONO, ASS, TCR, CR, EE*, EG*, EA*, EO*, EP*, TEM**, TF***, ATF***, TO****, ATO****, CP****, OP***** (*20hrs, **14hrs, ***12hrs, ****10hrs, *****3hrs)

Fechas

29 agosto 2022 22 octubre 2022

Reuniones

martes, 30 agosto | 13 septiembre | 27 septiembre y jueves, 20 octubre 2022
6:00 – 7:30 p.m.


Horas contacto

24 horas (2.4 CEU)

Modalidad

A Distancia - Facilitado

Costo

$300
Plan de pago disponible

Posted by Educación Continua in Administración y Negocios, Certificaciones, Liderazgo y Supervisión, Online, Salud
Microsoft Excel Básico

Microsoft Excel Básico

Descripción

Curso introductorio de Excel en el que se ejemplifican y facilitan los procesos fundamentales de la hoja de cálculo electrónica con el fin de simplificar las tareas ordinarias de forma eficiente. Personalización de la interfaz, creación de listas, desarrollo de hojas de cálculo y libros de trabajo, utilización de fórmulas básicas y funciones, aplicación de formato al contenido, creación de formatos numéricos personalizados, configuración para la impresión de hojas de cálculo.

Objetivos Generales

Al finalizar el curso, el participante personalizará la interfaz, realizará cálculos, modificará una hoja de trabajo, formateará una hoja de trabajo, imprimirá libros de trabajo y editará contenido.

Temas

  1. Introducción a Excel
    • ¿Qué es Excel?
    • Usos de Excel
    • Versiones de Excel
    • Iniciar sesión de Excel
    • La interfaz de Excel
    • Libros y hojas de trabajo
    • Filas y columnas
    • Celdas y rangos
  2. Creación de libro de trabajo
    • Crear un Workbook (libro de trabajo)
    • Propiedades de un documento Excel
    • Búsqueda de archivos utilizando propiedades
    • Entrada de información
    • Listas personalizadas
    • Flash Fill
    • Edición de celdas
    • Entrada de números
  3. Introducción a fórmulas
    • Creación de una fórmula
    • Métodos para la creación de una fórmula
    • Creación de una función fórmula
    • Guías a considerar al utilizar una fórmula de función
    • Uso del comando insertar función
    • Utilización de la librería de funciones
    • Botón de AutoSum
    • Errores en fórmulas
    • Referencias absolutas vs. relativas
  4. Formatos (Parte I)
    • Insertar y eliminar filas y columnas
    • Insertar celdas
    • Insertar opciones para texto formateado
    • Eliminar filas, columnas y celdas
    • Undo & Redo
    • Cambio del ancho de una columna
    • Cambio del alto de fila
    • Formato de letra
    • Alineación de texto
    • Formato de celdas
    • Formato de números
  5. Formatos (Parte II)
    • Formatos personalizados de números
    • Mover celdas
    • Copiar celdas
    • Portapapeles (Clipboard)
    • AutoFill & Fill
    • Formato Painter
    • Estilos de celda
    • Comando Clear
    • Themes
    • Esconder columnas o filas
  6. Vistas, diseño de páginas e impresión
    • Vistas de Excel
    • Vista de impresión
    • Encabezados y notas al calce
    • Configuración de página
    • Opciones de hoja de cálculo
    • Scale to Fit
    • Impresión
  7. Pruebas y edición
    • Verificación de ortografía
    • AutoCorrect y AutoComplete
    • Find & Replace
  8. Aplicaciones de funciones y fórmulas
    • Estructura y definición de una función
    • Cuadro de diálogo Insert Function
    • Tipos de funciones
    • Diferencia entre funciones y fórmulas
    • Ejemplos de argumentos de las funciones más comunes

Fechas

16 julio 2022 3 septiembre 2022

Reuniones

sábados | 9:00 a.m. – 10:30 a.m.


Horas contacto

24 horas (2.4 CEU)

Modalidad

En línea - Facilitado

Costo

$270
Plan de pago disponible

Posted by Educación Continua in Online, Tecnología
Fundamentos Básicos en Gerencia de Proyectos

Fundamentos Básicos en Gerencia de Proyectos

Descripción

Curso introductorio de Gerencia de Proyectos. Estudio de términos, herramientas y técnicas relacionadas con el desarrollo de proyectos.  Rol de un Gerente de Proyectos, ciclo de vida de un proyecto, áreas de conocimiento de la gerencia de proyectos, metodologías para realizar proyectos, y código de ética profesional.

Objetivos

Una vez completado el curso, el participante habrá desarrollado conocimientos básicos y aplicado técnicas y herramientas de Gerencia de Proyectos a las etapas del ciclo de vida de un proyecto.

Temas

  1. Introducción a la Gerencia de Proyectos
    • Definiciones
    • Glosario de términos
    • Cuerpo de Conocimientos de Gerencia de Proyectos PMBOK®
    • Prácticas ágiles
    • Organizaciones profesionales locales e internacionales que agrupan a la mayor parte de Gerentes de Proyectos (PMI® PMIPR®)
    • Código de Ética para Gerentes de Proyectos
  2. Áreas de Conocimiento en Gerencia de Proyectos
    • Integración
    • Alcance
    • Cronograma
    • Costo
    • Calidad
    • Recursos
    • Comunicaciones
    • Riesgos
    • Adquisiciones
    • Interesados
  3. Etapas del ciclo de vida de un proyecto
    • Inicio
    • Planificación
    • Ejecución
    • Monitoreo y control
    • Cierre

Fechas

5 septiembre 2022 –  3 octubre 2022

Reuniones

lunes | 6:00 – 7:30 p.m.
5 septiembre | 19 septiembre | 26 septiembre 2022


Horas contacto

12 horas (1.2 CEU)

Modalidad

En línea - Facilitado

Costo

$150

Posted by Educación Continua in Administración y Negocios, Liderazgo y Supervisión, Online